今年以來，汝城縣衛(wèi)生計生綜合監(jiān)督執(zhí)法局強力推進(jìn)干部鑄魂提能工作，通過“四抓四促”，打造一支廉潔高效、作風(fēng)過硬的衛(wèi)計監(jiān)督執(zhí)法隊伍，為全縣群眾健康保駕護(hù)航。
抓思想政治建設(shè)，促綜合素質(zhì)提升。一是提高政治站位。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《中共中央政治局關(guān)于加強和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》等文件，推動干部職工樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護(hù)”嚴(yán)守政治規(guī)矩，堅決維護(hù)習(xí)近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。二是加強組織建設(shè)。繼續(xù)按照“五化”建設(shè)要求，推進(jìn)黨支部規(guī)范化建設(shè)，把黨支部打造成能夠真正擔(dān)負(fù)直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾職責(zé)的堅強堡壘。三是注重學(xué)習(xí)成效。嚴(yán)格按照上級的工作提示，結(jié)合自身的實際情況制定了周密的鑄魂提能教育學(xué)習(xí)計劃。3月31日專門召開了干部鑄魂提能教育學(xué)習(xí)研討座談會，要求全體干部對照“三魂”“三德”“六種能力”從思想、政治、作風(fēng)、能力、廉政等方面剖析根源，特別是結(jié)合工作實際在主觀上、思想上深入開展交流研討，深刻檢視，把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，查找問題短板，精準(zhǔn)制定改進(jìn)措施，限期整改提高。會上全體干部職工積極發(fā)言，分享學(xué)習(xí)心得，剖析存在問題，從而找出今后努力工作的方向。
抓綜合執(zhí)法建設(shè)，促工作水平提升。一是強化執(zhí)法業(yè)務(wù)提升。根據(jù)單位衛(wèi)生計生監(jiān)督執(zhí)法力量薄弱的實際，通過業(yè)務(wù)培訓(xùn)與現(xiàn)場教學(xué)相結(jié)合的方式提升基層執(zhí)法力量，執(zhí)法人員現(xiàn)場教學(xué)，以點帶面，每年至少組織1次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，給基層人員提供一個學(xué)習(xí)交流平臺，多措并舉逐步提升基層監(jiān)督執(zhí)法水平。二是強化執(zhí)法技能提升。大力推動衛(wèi)生計生監(jiān)督執(zhí)法輔助裝備和技術(shù)手段向現(xiàn)代化、信息化邁進(jìn)，積極探索推進(jìn)“線下監(jiān)督”與“網(wǎng)上監(jiān)管”一體化，盡可能依托現(xiàn)代技術(shù)給群眾提供更多便利、更好服務(wù)。三是強化執(zhí)法普法提升。實施普法宣傳進(jìn)企業(yè)進(jìn)園區(qū)，優(yōu)化營商環(huán)境。梳理近幾年衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法過程發(fā)現(xiàn)的問題，分門別類，有針對性的開展各類衛(wèi)生法律培訓(xùn)60余次，共培訓(xùn)4200人次，統(tǒng)一制作衛(wèi)生法律法規(guī)宣傳手冊4000余份，以教促改，督促問題整改落實，切實提高監(jiān)管對象的認(rèn)可度和滿意度，技術(shù)裝備持續(xù)進(jìn)步，基層監(jiān)督執(zhí)法力量逐步提升。
抓中心工作建設(shè)，促大局觀念提升。在抓好業(yè)務(wù)工作的同時，始終與縣委政府保持高度一致，積極配合抓實全縣中心工作。一是抓實疫情防控。抓牢抓實疫情防控常態(tài)化監(jiān)督工作，作為傳染病防治監(jiān)管部門，嚴(yán)格落實疫情防控工作要求，督促好轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療機構(gòu)、公共場所等認(rèn)真落實防控措施，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療，達(dá)到有效控制疫情傳播和蔓延的目標(biāo)，各醫(yī)療機構(gòu)均已嚴(yán)格按照傳染病疫情報告制度進(jìn)行上報，未出現(xiàn)瞞報、緩報、謊報等情況。截至目前，疫情期間該局里出動450余人次，對轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院、診所、門診、村衛(wèi)生室等醫(yī)療機構(gòu)260多家，學(xué)校、飲用水供水單位、賓館、足浴店等公共場所80余家開展了監(jiān)督檢查，對未嚴(yán)格落實疫情防控措施的發(fā)放監(jiān)督意見書340余份、停業(yè)整頓醫(yī)療機構(gòu)16家、公共場所24家。二是抓實鄉(xiāng)村振興。在單位人財物緊缺的情況下，抽派2名扶貧工作經(jīng)驗豐富的骨干到鄉(xiāng)村振興工作隊，并保障幫扶村工作經(jīng)費；與鄉(xiāng)村振興工作隊緊密聯(lián)系，密切配合，經(jīng)常組織黨員干部開展脫貧回頭看，推進(jìn)鞏固脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接，確保幫扶村零返貧、零致貧。三是抓實重點工作。把牢安全生產(chǎn)、森林防火、防汛抗旱等重點工作，協(xié)助聯(lián)系村抓牢重點工作，組織局干部職工16人次開展巡查，確保了人民財產(chǎn)安全。
抓勤政廉政建設(shè)，促隊伍形象提升。一是制定完善操作性強的管理機制。4月初出臺了《汝城縣衛(wèi)計執(zhí)法局目標(biāo)管理考核方案》，為帶好班子，管好隊伍，有章可循。二是做實干部職工的警示教育。4月6日組織全體干部職工觀看警示教育片，集中學(xué)習(xí)“小官貪腐”典型案例，要求干部職工以案為鑒，強化作風(fēng)建設(shè)，筑牢思想防線，起到了很好的震攝作用。三是開展好廉政談心談話。到目前為止，提醒談話達(dá)10人次，營造了風(fēng)清氣正的廉潔氛圍，打造了一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)膱?zhí)法隊伍。（朱忠達(dá) 何穎）
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